From aa92a1b5f2215e02fa92ba63bcf35cf8840fef7f Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: barredterra <14891507+barredterra@users.noreply.github.com> Date: Sat, 9 Nov 2024 01:48:32 +0100 Subject: [PATCH] fix: backport german translations from develop Add translations for strings that are translated on `develop` but were missing a translation on `version-14`. Don't change any existing translations. --- hrms/translations/de.csv | 1035 ++++++++++++++++++++++++++++++++++++++ 1 file changed, 1035 insertions(+) diff --git a/hrms/translations/de.csv b/hrms/translations/de.csv index 998dde1584..435e35b1f7 100644 --- a/hrms/translations/de.csv +++ b/hrms/translations/de.csv @@ -929,3 +929,1038 @@ Expired Leave(s),Verfallene Urlaubstage, Used Leave(s),Verbrauchte Urlaubstage, Leave(s) Pending Approval,Urlaubstage zur Genehmigung ausstehend, Available Leave(s),Verfügbare Urlaubstage, +"""From Date"" can not be greater than or equal to ""To Date""","""Das Ab-Datum kann nicht größer als das Bis-Datum sein""", +Total Leaves Allocated are more than the number of days in the allocation period,Die Gesamtzahl der zugewiesenen Abwesenheiten ist größer als die Anzahl der Tage im Zuweisungszeitraum, +"

Condition Examples

+
    +
  1. Applying tax if employee born between 31-12-1937 and 01-01-1958 (Employees aged 60 to 80)
    +Condition: date_of_birth>date(1937, 12, 31) and date_of_birth<date(1958, 01, 01)

  2. Applying tax by employee gender
    +Condition: gender==""Male""

    3. +
  3. Applying tax by Salary Component
    +Condition: base > 10000
","

Bedingungsbeispiele

+
    +
  1. Anwendung der Steuer, wenn der Arbeitnehmer zwischen dem 31.12.1937 und dem 01.01.1958 geboren ist (Arbeitnehmer im Alter von 60 bis 80 Jahren)
    +Bedingung: date_of_birth>date(1937, 12, 31) and date_of_birth<date(1958, 01, 01)

  2. Applying tax by employee gender
    +Condition: gender==""Male""

    3. +
  3. Applying tax by Salary Component
    +Condition: base > 10000
", +"Masters & Reports","Stammdaten & Berichte", +"Masters & Transactions","Stammdaten & Transaktionen", +"Reports & Masters","Berichte & Stammdaten", +"Transactions & Reports","Transaktionen & Berichte", +"Your Shortcuts","Ihre Verknüpfungen", +"Masters & Reports","Stammdaten & Berichte", +A Job Requisition for {0} requested by {1} already exists: {2},"Es existiert bereits ein Stellengesuch für {0}, das von {1} angefordert wurde: {2}", +A friendly reminder of an important date for our team.,Eine freundliche Erinnerung an einen wichtigen Termin für unser Team., +Abbr,Abkürzung, +Academics User,Benutzer: Lehre, +Accepted,Akzeptiert, +Account,Konto, +Account Head,Konto, +"Account type cannot be set for payroll payable account {0}, please remove and try again",Der Kontotyp kann für das Lohnkonto {0} nicht festgelegt werden. Bitte entfernen Sie es und versuchen Sie es erneut, +Account {0} does not belong to company: {1},Konto {0} gehört nicht zu Unternehmen {1}, +Account {0} does not match with Company {1},Das Konto {0} stimmt nicht mit dem Unternehmen {1} überein, +Accounting,Buchhaltung, +Accounting & Payment,Buchhaltung & Zahlung, +Accounting Details,Buchhaltungs-Details, +Accounting Dimension,Buchhaltungsdimension, +Accounting Dimensions,Abrechnungsdimensionen, +Accounting Ledger,Hauptbuch, +Accounting Reports,Buchhaltungsberichte, +Accounts,Rechnungswesen, +Accounts Payable,Verbindlichkeiten, +Accounts Receivable,Forderungen, +Accounts Settings,Buchhaltungseinstellungen, +Action on Submission,Aktion bei Buchung, +Actions,Aktionen, +Active,Aktiv, +Activities,Aktivitäten, +Activity Type,Aktivitätsart, +Actual balances aren't available because the leave application spans over different leave allocations. You can still apply for leaves which would be compensated during the next allocation.,"Ist-Salden sind nicht verfügbar, da sich der Urlaubsantrag über verschiedene Urlaubskontingente erstreckt. Sie können dennoch Abwesenheiten beantragen, die bei der nächsten Zuteilung abgegolten würden.", +Add Day-wise Dates,Tagesweise Daten hinzufügen, +Add Employee Property,Mitarbeitereigenschaft hinzufügen, +Add Feedback,Feedback hinzufügen, +Added On,Hinzugefügt am, +Added tax components from the Salary Component master as the salary structure didn't have any tax component.,"Steuerkomponenten aus dem Gehaltskomponentenstamm hinzugefügt, da die Gehaltsstruktur keine Steuerkomponente enthielt.", +Additional Information ,Weitere Informationen , +Additional Salary for referral bonus can only be created against Employee Referral with status {0},Zusätzliches Gehalt für Empfehlungsbonus kann nur für Mitarbeiterempfehlungen mit dem Status {0} erstellt werden, +Additional Salary for this salary component with {0} enabled already exists for this date,Für diesen Gehaltsbestandteil mit aktiviertem {0} existiert bereits ein Zusatzgehalt für dieses Datum, +Advance Amount,Anzahlungsbetrag, +Advance Paid,Angezahlt, +Advance Payments,Anzahlungen, +Advances,Anzahlungen, +All,Alle, +All Goals,Alle Ziele, +All allocated assets should be returned before submission,Alle zugewiesenen Vermögensgegenstände sollten vor der Buchung zurückgegeben werden, +All the mandatory tasks for employee creation are not completed yet.,Es sind noch nicht alle Aufgaben für die Erstellung von Mitarbeitern abgeschlossen., +Allocate on Day,Zuteilung an Tag, +Allocated Amount,Zugewiesener Betrag, +Allocation,Zuweisung, +Allow Multiple Shift Assignments for Same Date,Mehrere Schichtzuweisungen für dasselbe Datum zulassen, +Allow Over Allocation,Überzuweisung erlauben, +Allows allocating more leaves than the number of days in the allocation period.,Ermöglicht die Zuweisung von mehr Abwesenheiten als die Anzahl der Tage im Zuweisungszeitraum., +Amended From,Abgeändert von, +Amount,Betrag, +Amount Based on Formula,Betrag basierend auf Formel, +Amount claimed via Expense Claim,Über die Auslagenabrechnung geltend gemachter Betrag, +Amount of expense,Betrag der Ausgaben, +Amount returned by the employee after the advance is paid,Vom Arbeitnehmer nach Auszahlung des Vorschusses zurückgezahlter Betrag, +Amount should not be less than zero,Der Betrag sollte nicht unter Null liegen, +Amount that has been paid against this advance,"Betrag, der auf diesen Vorschuss gezahlt wurde", +"An amount of {0} already claimed for the component {1}, set the amount equal or greater than {2}",Für die Komponente {1} wurde bereits ein Betrag von {0} beansprucht. Setzen Sie den Betrag gleich oder größer als {2}, +Annual Taxable Amount,Jährlicher steuerpflichtiger Betrag, +"Any other remarks, noteworthy effort that should go in the records","Andere Bemerkungen, bemerkenswerte Bemühungen, die in die Aufzeichnungen aufgenommen werden sollten", +Applicable Earnings Component,Anwendbare Einkommenskomponente, +Applicable For,Anwenden für, +Applicant Name,Bewerbername, +Applicant Rating,Bewerber Bewertung, +Application,Antrag, +Appointment,Termin, +Appraisal Cycle,Beurteilungszyklus, +Appraisal KRA,Beurteilung KRA, +Appraisal Linking,Verknüpfung von Beurteilungen, +Appraisal Overview,Beurteilungsübersicht, +Appraisal Template,Beurteilungsvorlage, +Appraisal Template Missing,Beurteilungsvorlage fehlt, +Appraisal Template not found for some designations.,Beurteilungsvorlage für einige Positionen nicht gefunden., +Appraisal creation is queued. It may take a few minutes.,Die Erstellung der Beurteilung steht in der Warteschlange. Das kann ein paar Minuten dauern., +Appraisal {0} already exists for Employee {1} for this Appraisal Cycle or overlapping period,Für diesen Beurteilungszyklus oder einen überschneidenden Zeitraum existiert bereits eine Beurteilung {0} für den Mitarbeiter {1}, +Appraisal {0} does not belong to Employee {1},Beurteilung {0} gehört nicht zum Mitarbeiter {1}, +Appraisee,Beurteilter, +Appraisees: {0},Beurteiler: {0}, +Approval,Genehmigung, +Approved,Genehmigt, +Archive,Archivieren, +Archived,Archiviert, +Are you sure you want to email the selected salary slips?,Möchten Sie die ausgewählten Gehaltsabrechnungen wirklich per E-Mail versenden?, +Are you sure you want to proceed?,"Sind Sie sicher, dass Sie fortfahren möchten?", +Are you sure you want to reject the Employee Referral?,Möchten Sie die Mitarbeiterempfehlung wirklich ablehnen?, +Asset Name,Name Vermögenswert, +Assets Allocated,Zugewiesene Vermögensgegenstände, +Assignment based on,Zuweisung basierend auf, +Associate Job Opening,Stellenausschreibung zuordnen, +Associated Document,Zugehöriges Dokument, +Associated Document Type,Zugehöriger Dokumenttyp, +At least one interview has to be selected.,Es muss mindestens ein Gespräch ausgewählt werden., +Attachments,Anhänge, +Attendance Count,Anwesenheitszahl, +Attendance Dashboard,Anwesenheits-Dashboard, +Attendance Updated,Anwesenheit aktualisiert, +Attendance Warnings,Anwesenheitswarnungen, +Attendance date {0} can not be less than employee {1}'s joining date: {2},Das Anwesenheitsdatum {0} darf nicht vor dem Eintrittsdatum des Mitarbeiters {1} liegen: {2}, +Attendance for all the employees under this criteria has been marked already.,Die Anwesenheit aller Mitarbeiter unter diesem Kriterium wurde bereits markiert., +Attendance for employee {0} is already marked for an overlapping shift {1}: {2},Die Anwesenheit für den Mitarbeiter {0} ist bereits für eine überschneidende Schicht markiert {1}: {2}, +Attendance for employee {0} is already marked for the date {1}: {2},Die Anwesenheit für den Mitarbeiter {0} ist bereits für das Datum {1} markiert: {2}, +Attendance for the following dates will be skipped/overwritten on submission,Die Anwesenheit für die folgenden Termine wird bei der Buchung übersprungen/überschrieben, +Attendance from {0} to {1} has already been marked for the Employee {2},Die Anwesenheit von {0} bis {1} wurde bereits für den Mitarbeiter {2} markiert, +Attendance has been marked for all the employees between the selected payroll dates.,Die Anwesenheit wurde für alle Mitarbeiter zwischen den ausgewählten Abrechnungsdaten markiert., +Attendance is pending for these employees between the selected payroll dates. Mark attendance to proceed. Refer {0} for details.,"Für diese Mitarbeiter steht die Anwesenheit zwischen den ausgewählten Lohn- und Gehaltsabrechnungsterminen noch aus. Markieren Sie die Anwesenheit, um fortzufahren. Siehe {0} für weitere Einzelheiten.", +Attendance marked successfully,Anwesenheit erfolgreich markiert, +Attendance not submitted for {0} as {1} is on leave.,"Anwesenheit nicht gebucht für {0}, da {1} im Urlaub ist.", +Attrition Count,Anzahl der Abgänge, +Automated Based on Goal Progress,Automatisiert auf Basis des Zielfortschritts, +"Automatically fetches all assets allocated to the employee, if any","Automatischer Abruf aller dem Mitarbeiter zugewiesenen Vermögensgegenstände, falls vorhanden", +Average Feedback Score,Durchschnittliche Feedback-Punktzahl, +Average Rating,Durchschnittliche Bewertung, +"Average of Goal Score, Feedback Score, and Self Appraisal Score (out of 5)","Durchschnitt von Zielpunktzahl, Feedbackpunktzahl und Selbstbeurteilungspunktzahl (von 5)", +Avg Feedback Score,Durchschnittliche Bewertungspunktzahl, +Avg Utilization,Durchschnittliche Auslastung, +Avg Utilization (Billed Only),Durchschnittliche Auslastung (nur abgerechnete), +Backdated Leave Application is restricted. Please set the {} in {},Rückdatierte Abwesenheitsanträge sind eingeschränkt. Bitte setzen Sie die {} in {}, +Bank Account,Bankkonto, +Bank Account No,Bankkonto Nr, +Bank Details,Bankdaten, +Bank Name,Name der Bank, +Base & Variable,Basis & Variabel, +Begin On (Days),Beginn an (Tage), +Below is the list of upcoming holidays for you:,Nachfolgend finden Sie die Liste der kommenden arbeitsfreien Tage:, +Bill Amount,Rechnungsbetrag, +Billed Hours,Abgerechnete Stunden, +Billed Hours (B),Abgerechnete Stunden (B), +Birthday Reminder 🎂,Geburtstagserinnerung 🎂, +Birthdays,Geburtstage, +Body,Körper, +Branch,Betrieb, +Branch: {0},Zweigstelle: {0}, +Bulk Leave Policy Assignment,Massenzuweisung von Abwesenheitsrichtlinien, +Campaign,Kampagne, +Cancelled,Abgesagt, +Cannot create Salary Slip for Employee joining after Payroll Period,"Für Mitarbeiter, die nach der Abrechnungsperiode eintreten, kann keine Gehaltsabrechnung erstellt werden", +Cannot create Salary Slip for Employee who has left before Payroll Period,"Für einen Mitarbeiter, der vor dem Abrechnungszeitraum ausgeschieden ist, kann keine Gehaltsabrechnung erstellt werden", +Cannot create a Job Applicant against a closed Job Opening,Es kann kein Bewerber für eine geschlossene Stellenausschreibung erstellt werden, +Cannot mark attendance for an Inactive employee {0},Die Anwesenheit eines inaktiven Mitarbeiters {0} kann nicht markiert werden, +Cannot update allocation for {0} after submission,Aktualisierung der Zuteilung für {0} nach der Buchung nicht möglich, +Cause of Grievance,Grund der Beschwerde, +Change,Ändern, +"Changing KRA in this parent goal will align all the child goals to the same KRA, if any.","Wenn Sie die KRA in diesem übergeordneten Ziel ändern, werden alle untergeordneten Ziele auf die gleiche KRA ausgerichtet, sofern vorhanden.", +Chart of Accounts,Kontenplan, +Chart of Cost Centers,Kostenstellenplan, +Check Error Log {0} for more details.,Weitere Details finden Sie im Fehlerprotokoll {0}., +Check {0} for more details,Weitere Details finden Sie unter {0}, +Child nodes can only be created under 'Group' type nodes,Untergeordnete Knoten können nur unter Knoten vom Typ „Gruppe“ erstellt werden, +Claims,Spesen, +Clearance Date,Abrechnungsdatum, +Close,Schließen, +Closed,Geschlossen, +Closing Balance,Schlussbilanz, +Color,Farbe, +Comments,Kommentare, +Commission,Provision, +Company,Unternehmen, +Completed,Abgeschlossen, +Completed On,Abgeschlossen am, +Completing onboarding,Onboarding abschließen, +Condition,Bedingung, +Condition & Formula,Bedingung & Formel, +Condition and Formula Help,Hilfe zu Bedingung und Formel, +Connections,Verknüpfungen, +Consider Marked Attendance on Holidays,Markierte Anwesenheit an arbeitsfreien Tagen berücksichtigen, +Consider Tax Exemption Declaration,Steuerbefreiungserklärung berücksichtigen, +Consolidate Leave Types,Abwesenheitsarten konsolidieren, +Contact Email,Kontakt-E-Mail, +Contact No.,Kontakt-Nr., +Contract,Vertrag, +Cost,Kosten, +Cost Center,Kostenstelle, +Cost Centers,Kostenstellen, +Costing,Kalkulation, +Could not submit some Salary Slips: {},Konnte einige Gehaltsabrechnungen nicht buchen: {}, +Country,Land, +Country Setup failed,Ländereinrichtung fehlgeschlagen, +Create,Erstellen, +Create Additional Salary,Zusätzliches Gehalt erstellen, +Create Appraisals,Beurteilungen erstellen, +Create Employee,Mitarbeiter anlegen, +Create Interview,Bewerbungsgespräch erstellen, +Create Job Applicant,Bewerber erstellen, +Create Job Opening,Stellenausschreibung erstellen, +Create Journal Entry,Buchungssatz erstellen, +Create Payment Entry,Zahlungseintrag erstellen, +Creating Appraisals,Beurteilungen erstellen, +Criteria,Kriterien, +Criteria based on which employee should be rated in Performance Feedback and Self Appraisal,"Kriterien, anhand derer der Mitarbeiter im Leistungsfeedback und in der Selbstbeurteilung bewertet werden sollte", +Currency,Währung, +Currency of selected Income Tax Slab should be {0} instead of {1},Die Währung des ausgewählten Einkommensteuertarifs sollte {0} statt {1} sein, +Current CTC,Aktuelle CTC, +Current Employer ,Derzeitiger Arbeitgeber , +Current Job Title,Aktuelle Stellenbezeichnung, +Current Month Income Tax,Einkommensteuer des laufenden Monats, +Current Work Experience,Aktuelle Berufserfahrung, +"Currently, there is no {0} leave period for this date to create/update leave allocation.","Derzeit gibt es keine {0} Abwesenheitperiode für dieses Datum, um eine Abwesenheitszuordnung zu erstellen/zu aktualisieren.", +Customer,Kunde, +Cycle Name,Zyklusname, +Daily,Täglich, +Date,Datum, +Date ,Datum , +Date of Birth,Geburtsdatum, +Date of Joining,Eintrittsdatum, +Dates & Reason,Termine & Grund, +Decision Pending,Entscheidung ausstehend, +Deduction from Salary,Abzug vom Gehalt, +Deductions before tax calculation,Abzüge vor Steuerberechnung, +Default Account,Standardkonto, +Default Base Pay,Standard-Grundgehalt, +Deferred Expense Account,Rechnungsabgrenzungsposten, +Delivery Trip,Auslieferungsfahrt, +Department,Abteilung, +Department Wise Openings,Offene Stellen je Abteilung, +Department: {0},Abteilung: {0}, +Description,Beschreibung, +Designation,Position, +Designation: {0},Position: {0}, +Disable,Deaktivieren, +Disable Rounded Total,"""Gesamtsumme runden"" abschalten", +"Disable {0} for the {1} component, to prevent the amount from being deducted twice, as its formula already uses a payment-days-based component.","Deaktivieren Sie {0} für die Komponente {1}, um zu verhindern, dass der Betrag zweimal abgezogen wird, da die Formel bereits eine auf Zahlungstagen basierende Komponente verwendet.", +Disable {0} or {1} to proceed.,"Deaktivieren Sie {0} oder {1}, um fortzufahren.", +Disabled,Deaktiviert, +Do you still want to proceed?,Wollen Sie trotzdem fortfahren?, +Do you want to update the Job Applicant {0} as {1} based on this interview result?,Möchten Sie die Bewerberseite {0} auf der Grundlage des Ergebnisses des Vorstellungsgesprächs auf {1} aktualisieren?, +Download Template,Vorlage herunterladen, +Draft,Entwurf, +Driver,Fahrer/-in, +Duplicate Attendance,Doppelte Anwesenheit, +Duplicate Job Requisition,Doppeltes Stellengesuch, +Duplicate Overwritten Salary,Doppeltes überschriebenes Gehalt, +Duration (Days),Dauer (Tage), +Earned Leaves,Verdiente Urlaubstage, +Earned Leaves are allocated as per the configured frequency via scheduler.,Verdiente Urlaubstage werden gemäß der konfigurierten Häufigkeit über den Planer zugewiesen., +Earned Leaves are auto-allocated via scheduler based on the annual allocation set in the Leave Policy: {0},"Verdiente Urlaubstage werden über den Planer automatisch zugewiesen, basierend auf der jährlichen Zuteilung, die in der Urlaubsrichtlinie festgelegt ist: {0}", +Earned Leaves are leaves earned by an Employee after working with the company for a certain amount of time. Enabling this will allocate leaves on pro-rata basis by automatically updating Leave Allocation for leaves of this type at intervals set by 'Earned Leave Frequency.,"Verdiente Abwesenheiten sind Abwesenheiten, die ein Mitarbeiter nach einer bestimmten Zeit der Zugehörigkeit zum Unternehmen verdient. Wenn Sie diese Funktion aktivieren, wird das Abwesenheitskontingent für Abwesenheiten dieses Typs automatisch in den Intervallen aktualisiert, die durch die ""Häufigkeit des verdienten Urlaubs"" festgelegt sind.", +Effective From,Gültig ab, +Effective To,Gültig bis, +Email,E-Mail, +Email Address,E-Mail-Adresse, +Email ID,E-Mail-Adresse, +Email Salary Slips,Gehaltsabrechnungen per E-Mail versenden, +Email sent to {0},E-Mail an {0} gesendet, +Employee,Mitarbeiter, +Employee Advance,Mitarbeitervorschuss, +Employee Advances,Mitarbeiter Fortschritte, +Employee Analytics,Mitarbeiter-Analysen, +Employee Birthday,Geburtstag des Mitarbeiters, +Employee Cost Center,Mitarbeiterkostenstelle, +Employee Exit Settings,Einstellungen für Mitarbeiteraustritt, +Employee Exits,Mitarbeiteraustritte, +Employee Feedback Criteria,Kriterien für Mitarbeiter-Feedback, +Employee Feedback Rating,Mitarbeiter Feedback Rating, +Employee Grievance,Mitarbeiterbeschwerde, +Employee Group,Mitarbeitergruppe, +Employee Image,Mitarbeiterbild, +Employee Information,Mitarbeiterdaten, +Employee Leave Balance,Mitarbeiter Abwesenheitssaldo, +Employee Leave Balance Summary,Zusammenfassung der Abwesenheiten von Mitarbeitern, +Employee Lifecycle,Mitarbeiter-Lebenszyklus, +Employee Lifecycle Dashboard,Mitarbeiter-Lebenszyklus-Dashboard, +Employee Name,Mitarbeitername, +Employee Naming By,Mitarbeiterbenennung nach, +Employee Number,Mitarbeiternummer, +Employee Onboarding: {0} already exists for Job Applicant: {1},Mitarbeiter-Onboarding: {0} existiert bereits für Bewerber: {1}, +Employee Performance Feedback,Mitarbeiter Leistungsfeedback, +Employee Promotion cannot be submitted before Promotion Date,Mitarbeiterbeförderung kann nicht vor dem Beförderungsdatum gebucht werden, +Employee Referral {0} is not applicable for referral bonus.,Die Mitarbeiterempfehlung {0} ist für den Empfehlungsbonus nicht anwendbar., +Employee Referrals,Mitarbeiterempfehlungen, +Employee Responsible ,Verantwortlicher Mitarbeiter , +Employee Retained,Mitarbeiter behalten, +Employee Status,Mitarbeiterstatus, +Employee name,Mitarbeitername, +Employee was marked Absent for not meeting the working hours threshold.,"Der Mitarbeiter wurde als abwesend markiert, weil er die Arbeitszeitgrenze nicht erreicht hat.", +Employee {0} already has an Attendance Request {1} that overlaps with this period,"Der Mitarbeiter {0} hat bereits eine Anwesenheitsanfrage {1}, die sich mit diesem Zeitraum überschneidet", +Employee {0} already has an active Shift {1}: {2} that overlaps within this period.,"Der Mitarbeiter {0} hat bereits einen aktiven Shift {1}: {2}, der sich mit diesem Zeitraum überschneidet.", +Employee {0} already submitted an application {1} for the payroll period {2},Mitarbeiter {0} hat bereits eine Bewerbung {1} für die Abrechnungsperiode {2} eingereicht, +Employee {0} has already applied for Shift {1}: {2} that overlaps within this period,"Mitarbeiter {0} hat sich bereits für die Schicht {1}: {2} beworben, die sich mit diesem Zeitraum überschneidet", +Employee {0} has already applied for {1} between {2} and {3} : {4},Mitarbeiter {0} hat zwischen {2} und {3} bereits {1} beantragt: {4}, +Employee {0} not found in Training Event Participants.,Mitarbeiter {0} nicht in den Teilnehmern der Schulungsveranstaltung gefunden., +Employees Working on a Holiday,"Mitarbeiter, die an einem arbeitsfreien Tag arbeiten", +Employees cannot give feedback to themselves. Use {0} instead: {1},Mitarbeiter können sich selbst kein Feedback geben. Verwenden Sie stattdessen {0}: {1}, +Employees will miss holiday reminders from {} until {}.
Do you want to proceed with this change?,Mitarbeiter werden Urlaubserinnerungen von {} bis {} verpassen.
Möchten Sie mit dieser Änderung fortfahren?, +Employees without Feedback: {0},Mitarbeiter ohne Feedback: {0}, +Employees without Goals: {0},Mitarbeiter ohne Zielvorgaben: {0}, +Employment Type,Art der Beschäftigung, +Enable Early Exit Marking,Markierung für vorzeitigen Feierabend aktivieren, +Enable Late Entry Marking,Markierung für verspäteten Arbeitsbeginn aktivieren, +Enabled,Aktiviert, +Encashment Date,Inkassodatum, +End,Ende, +End Date,Enddatum, +End Time,Endzeit, +End date: {0},Enddatum: {0}, +Energy Point Log,Energiepunktprotokoll, +Energy Point Rule,Energiepunkt-Regel, +Energy Point Settings,Energiepunkteinstellungen, +Energy Points,Energiepunkte, +Enter the Standard Working Hours for a normal work day. These hours will be used in calculations of reports such as Employee Hours Utilization and Project Profitability analysis.,Geben Sie die Standardarbeitsstunden für einen normalen Arbeitstag ein. Diese Stunden werden in Berechnungen von Berichten wie z. B. Mitarbeiterstundenauslastung und Projektrentabilitätsanalyse verwendet., +Enter the number of leaves you want to allocate for the period.,"Geben Sie die Anzahl der Abwesenheiten ein, die Sie für den Zeitraum zuweisen möchten.", +Error,Fehler, +Error Log,Fehlerprotokoll, +Error Message,Fehlermeldung, +Error in formula or condition,Fehler in Formel oder Bedingung, +Error in formula or condition: {0} in Income Tax Slab,Fehler in Formel oder Bedingung: {0} in der Einkommensteuertabelle, +Evaluation Method cannot be changed as there are existing appraisals created for this cycle,"Die Beurteilungsmethode kann nicht geändert werden, da bereits Beurteilungen für diesen Zyklus erstellt wurden", +"Everyone, let’s congratulate them on their work anniversary!",Lasst uns alle zu diesem Arbeitsjubiläum gratulieren!, +"Everyone, let’s congratulate {0} on their birthday.",Lasst uns gemeinsam {0} zum Geburtstag gratulieren., +Exchange Rate,Wechselkurs, +Exclude Holidays,Arbeitsfreie Tage ausschließen, +Exemption,Befreiung, +Exemption Proofs,Befreiungsnachweise, +Existing Record,Bestehender Datensatz, +Exit,Austritt, +Exit Confirmed,Austritt bestätigt, +Exit Interview,Austrittsgespräch, +Exit Interview Pending,Austrittsgespräch ausstehend, +Exit Interview {0} already exists for Employee: {1},Das Austrittsgespräch {0} existiert bereits für den Mitarbeiter: {1}, +Exit Questionnaire,Austrittsfragebogen, +Exit Questionnaire Notification,Austrittsfragebogen Benachrichtigung, +Exit Questionnaire Notification Template,Benachrichtigungsvorlage für den Austrittsfragebogen, +Exit Questionnaire Pending,Austrittsfragebogen ausstehend, +Exit Questionnaire Web Form,Austrittsfragebogen Web-Formular, +Expected Average Rating,Erwartete Durchschnittsbewertung, +Expected By,Erwartet bis, +Expected Compensation,Erwartete Vergütung, +Expected Skill Set,Erwartete Fähigkeiten, +Expected Skillset,Erwartete Fähigkeiten, +Expense,Aufwand, +Expense Account,Aufwandskonto, +Expense Approver,Spesengenehmiger, +Expense Claim,Auslagenabrechnung, +Expense Claims,Auslagenabrechnungen, +Expense Claims Dashboard,Dashboard für Auslagenabrechnungen, +Expenses,Aufwendungen, +Expired,Verfallen, +Failed,Fehlgeschlagen, +Failed to delete defaults for country {0}.,Das Löschen der Standardeinstellungen für das Land {0} ist fehlgeschlagen., +Failed to send the Interview Reschedule notification. Please configure your email account.,Die Benachrichtigung über die Verschiebung des Vorstellungsgesprächs konnte nicht gesendet werden. Bitte konfigurieren Sie Ihr E-Mail-Konto., +Failed to setup defaults for country {0}.,Das Einrichten der Standardeinstellungen für das Land {0} ist fehlgeschlagen., +Failed to submit some leave policy assignments:,Einige Zuweisungen der Urlaubsrichtlinie konnten nicht gebucht werden:, +Failed to update the Job Applicant status,Der Status des Bewerbers konnte nicht aktualisiert werden, +Failure Details,Fehlerdetails, +Feedback,Rückmeldung, +Feedback Count,Feedback-Anzahl, +Feedback HTML,Feedback-HTML, +Feedback Ratings,Feedback Bewertungen, +Feedback Reminder Notification Template,Vorlage für Feedback-Erinnerungsbenachrichtigungen, +Feedback Score,Feedback-Punktzahl, +Feedback already submitted for the Interview {0}. Please cancel the previous Interview Feedback {1} to continue.,Für das Bewerbungsgespräch {0} wurde bereits ein Feedback gebucht. Bitte stornieren Sie das vorherige Feedback {1} um fortzufahren., +Feedback cannot be recorded for an absent Employee.,Für einen abwesenden Mitarbeiter kann kein Feedback erfasst werden., +Feedback {0} added successfully,Feedback {0} erfolgreich hinzugefügt, +Fetch Shift,Schicht abrufen, +Fetch Shifts,Schichten abrufen, +Fetching Employees,Mitarbeiter abrufen, +Fetching Shift,Rufe Schicht ab, +Field Name,Feldname, +Filled,Besetzt, +Filter Based On,Filter basierend auf, +Filter Employees,Mitarbeiter filtern, +Filters,Filter, +Final Decision,Endgültige Entscheidung, +Final Score,Endergebnis, +First Day,Erster Tag, +First Name ,Vorname , +Fiscal Year,Geschäftsjahr, +Fleet Management,Fuhrparkverwaltung, +Fleet Manager,Fuhrparkverwalter, +For Designation ,Für Position , +"For a day of leave taken, if you still pay (say) 50% of the daily salary, then enter 0.50 in this field.","Wenn Sie für einen Abwesenheitstag dennoch (z. B.) 50 % des Tagesgehalts zahlen, geben Sie in diesem Feld 0,50 ein.", +Fraction of Applicable Earnings ,Bruchteil des anwendbaren Einkommens , +Fraction of Daily Salary per Leave,Bruchteil des Tagesgehalts pro Abwesenheit, +Frequency,Häufigkeit, +Friday,Freitag, +From,Von, +From Date,Von-Datum, +From Date cannot be greater than To Date,Von-Datum kann später liegen als Bis-Datum, +From Date must come before To Date,Von-Datum muss vor Bis-Datum liegen, +From Employee,Von Mitarbeiter, +From Time,Von-Zeit, +From(Year),Von (Jahr), +Fuel Expenses,Treibstoffkosten, +Full Name,Vollständiger Name, +Full and Final Settlement,Schlussabrechnung, +Full and Final Statement,Schlussabrechnung, +Future Income Tax,Zukünftige Einkommensteuer, +Gender,Geschlecht, +General Ledger,Hauptbuch, +Get Job Requisitions,Stellengesuche abrufen, +Goal,Ziel, +Goal Completion (%),Zielerreichung (%), +Goal Score,Zielpunktzahl, +Goal Score (%),Zielpunktzahl (%), +Goal Score (weighted),Zielpunktzahl (gewichtet), +Goal progress percentage cannot be more than 100.,Der Prozentsatz des Zielfortschritts kann nicht mehr als 100 betragen., +Goal should be aligned with the same KRA as its parent goal.,Das Ziel sollte auf das gleiche KRA ausgerichtet sein wie das übergeordnete Ziel., +Goal should be owned by the same employee as its parent goal.,Das Ziel sollte demselben Mitarbeiter gehören wie sein übergeordnetes Ziel., +Goal should belong to the same Appraisal Cycle as its parent goal.,Das Ziel sollte demselben Beurteilungszyklus angehören wie sein übergeordnetes Ziel., +Grade,Stufe, +Grand Total,Gesamtbetrag, +Gratuity,Gratifikation, +Gratuity Rule,Gratifikationsregel, +Grievance,Beschwerde, +Grievance Against,Beschwerde gegen, +Grievance Against Party,Beschwerde gegen Partei, +Grievance Details,Einzelheiten zur Beschwerde, +Grievance Type,Beschwerdetyp, +Gross Pay (Company Currency),Bruttogehalt (Währung des Unternehmens), +Gross Year To Date,Bruttosumme laufendes Jahr, +Gross Year To Date(Company Currency),Bruttosumme laufendes Jahr (Unternehmenswährung), +Group,Gruppe, +Group By,Gruppiere nach, +Group goal's progress is auto-calculated based on the child goals.,Der Fortschritt der Gruppenziele wird automatisch auf Grundlage der untergeordneten Ziele berechnet., +HR,Personalwesen, +HR Dashboard,Personalwesen Dashboard, +HR Manager,Personalwesen Leiter, +HR User,Personalwesen Benutzer, +Half Yearly,Halbjährlich, +Half-Yearly,Halbjährlich, +Help,Hilfe, +Hey {}! This email is to remind you about the upcoming holidays.,Hallo {}! Diese E-Mail soll Sie an die bevorstehenden Feiertage erinnern., +Hiring Count,Einstellungsanzahl, +Hiring vs Attrition Count,Einstellung vs. Abwanderung, +Hold,Anhalten, +Holiday,Arbeitsfreier Tag, +Holiday List,Feiertagsliste, +Holidays,Arbeitsfreie Tage, +Holidays this Month.,Arbeitsfreie Tage in diesem Monat., +Holidays this Week.,Arbeitsfreie Tage diese Woche., +Hour Rate,Stundensatz, +Hour Rate (Company Currency),Stundensatz (Währung des Unternehmens), +Hours,Std, +"If checked, Payroll Payable will be booked against each employee","Falls aktiviert, wird die Lohn- und Gehaltsabrechnung für jeden Mitarbeiter einzeln gebucht", +"If enabled, auto attendance will be marked on holidays if Employee Checkins exist","Falls aktiviert, wird die automatische Anwesenheit an arbeitsfreien Tagen markiert, wenn Mitarbeiter-Checkins vorhanden sind", +"If enabled, deducts payment days for absent attendance on holidays. By default, holidays are considered as paid","Falls aktiviert, werden Zahlungstage für Abwesenheit an Feiertagen abgezogen. Standardmäßig werden arbeitsfreie Tage als bezahlt betrachtet", +"If enabled, the component will be considered as a tax component and the amount will be auto-calculated as per the configured income tax slabs","Falls aktiviert, wird die Komponente als Steuerkomponente betrachtet und der Betrag wird automatisch gemäß den konfigurierten Einkommensteuertarifen berechnet", +"If enabled, the component will be considered in the Income Tax Deductions report","Falls aktiviert, wird die Komponente im Bericht Einkommenssteuerabzüge berücksichtigt", +"If enabled, the component will not be displayed in the salary slip if the amount is zero","Falls aktiviert, wird die Komponente nicht in der Gehaltsabrechnung angezeigt, wenn der Betrag Null ist", +"If enabled, the value specified or calculated in this component will not contribute to the earnings or deductions. However, it's value can be referenced by other components that can be added or deducted. ","Falls aktiviert, trägt der in dieser Komponente angegebene oder berechnete Wert nicht zu den Einnahmen oder Abzügen bei. Der Wert kann jedoch durch andere Komponenten referenziert werden, die hinzugefügt oder abgezogen werden können. ", +"If enabled, total no. of working days will include holidays, and this will reduce the value of Salary Per Day","Falls aktiviert, werden in der Gesamtzahl der Arbeitstage auch die arbeitsfreien Tage berücksichtigt, wodurch sich das Gehalt pro Tag verringert", +Import Log,Importprotokoll, +Import Successful,Import erfolgreich, +In Process,Während des Fertigungsprozesses, +In Progress,In Bearbeitung, +Inactive,Inaktiv, +Incentive,Anreiz, +Incentives,Anreize, +Include Holidays,Arbeitsfreie Tage einbeziehen, +Income Source,Einkommensquelle, +Income Tax Breakup,Aufschlüsselung der Einkommensteuer, +Income Tax Computation,Berechnung der Einkommensteuer, +Income Tax Deducted Till Date,Bis heute abgezogene Einkommensteuer, +Income Tax Slab is mandatory since the Salary Structure {0} has a tax component {1},"Die Einkommensteuerklasse ist obligatorisch, da die Gehaltsstruktur {0} eine Steuerkomponente {1} hat", +Income from Other Sources,Einkommen aus anderen Quellen, +Incorrect Weightage Allocation,Falsche Gewichtsverteilung, +Insufficient Balance,Unzureichendes Kontingent, +Insufficient leave balance for Leave Type {0},Unzureichendes Urlaubssaldo für die Abwesenheitsart {0}, +Interest Income Account,Konto für Zinserträge, +Interview,Bewerbungsgespräch, +Interview Detail,Bewerbungsgesprächsdetail, +Interview Details,Gesprächsdetails, +Interview Feedback,Feedback zum Bewerbungsgespräch, +Interview Feedback Reminder,Erinnerung an Feedback zum Bewerbungsgespräch, +Interview Feedback {0} submitted successfully,Feedback zum Bewerbungsgespräch {0} erfolgreich gebucht, +Interview Reminder,Erinnerung an Bewerbungsgespräch, +Interview Reminder Notification Template,Vorlage für Erinnerungsbenachrichtigung an Bewerbungsgespräch, +Interview Rescheduled successfully,Bewerbungsgespräch erfolgreich verschoben, +Interview Round,Bewerbungsgesprächsrunde, +Interview Round {0} is only applicable for the Designation {1},Die Interviewrunde {0} gilt nur für die Position {1}, +Interview Round {0} is only for Designation {1}. Job Applicant has applied for the role {2},Die Interviewrunde {0} ist nur für die Position {1}. Der Bewerber hat sich auf die Position {2} beworben, +Interview Status,Gesprächsstatus, +Interview Summary,Zusammenfassung des Bewerbungsgesprächs, +Interview Type,Bewerbungsgesprächstyp, +Interview: {0} Rescheduled,Bewerbungsgespräch: {0} verschoben, +Interviewer,Befrager, +Interviewers,Befrager, +Interviews,Bewerbungsgespräche, +Introduction,Einleitung, +Invalid,Ungültig, +Invalid Payroll Payable Account. The account currency must be {0} or {1},Ungültiges Konto für die Gehaltsabrechnung. Die Kontowährung muss {0} oder {1} sein, +Investigated,Untersucht, +Investigation Details,Untersuchungsdetails, +Is Active,Ist aktiv(iert), +Is Applicable for Referral Bonus,Gilt für Empfehlungsbonus, +Is Compensatory Leave,Ist Ausgleich, +Is Default,Ist Standard, +Is Group,Ist Gruppe, +Is Mandatory,Ist obligatorisch, +Is Paid,Ist bezahlt, +Is Partially Paid Leave,Ist teilweise bezahlt, +Is Recurring Additional Salary,Ist wiederkehrendes Zusatzgehalt, +Job Applicant,Bewerber, +Job Applicant {0} created successfully.,Bewerber {0} erfolgreich erstellt., +Job Applicants are not allowed to appear twice for the same Interview round. Interview {0} already scheduled for Job Applicant {1},Bewerber dürfen nicht zweimal zum selben Vorstellungsgespräch erscheinen. Vorstellungsgespräch {0} bereits geplant für Bewerber {1}, +Job Opening Associated,Stellenausschreibung verknüpft, +Job Openings for the designation {0} are already open or the hiring is complete as per the Staffing Plan {1},Stellenausschreibungen für die Position {0} sind bereits offen oder die Einstellung gemäß Personalplan {1} ist abgeschlossen, +Job Requisition,Stellengesuch, +Job Requisition {0} has been associated with Job Opening {1},Stellenanforderung {0} wurde mit der Stellenausschreibung {1} verknüpft, +Job Title,Stellenbezeichnung, +Journal Entry,Buchungssatz, +Journey,Verlauf, +KRA Evaluation Method,KRA-Bewertungsmethode, +KRA updated for all child goals.,KRA aktualisiert für alle untergeordneten Ziele., +KRA vs Goals,KRA vs. Ziele, +Key Reports,Wichtige Berichte, +Last Day,Letzter Tag, +Last Name,Nachname, +Last Odometer Value ,Letzter Kilometerzählerstand , +Leave Application period cannot be across two non-consecutive leave allocations {0} and {1}.,Der Zeitraum des Abwesenheitsantrags kann sich nicht über zwei nicht aufeinanderfolgende Abwesenheitskontingente {0} und {1} erstrecken., +Leave Approver,Abwesenheitsgenehmiger, +Leave Block List,Urlaubssperrenliste, +Leave Details,Abwesenheiten Details, +Leave Policy Assignment,Abwesenheitsrichtlinien Zuordnung, +Leave Policy: {0} already assigned for Employee {1} for period {2} to {3},Abwesenheitsrichtlinie: {0} bereits zugeordnet für Mitarbeiter {1} für Zeitraum {2} bis {3}, +Leave Type can either be compensatory or earned leave.,Die Abwesenheitsart kann entweder ein Ausgleichsurlaub oder ein verdienter Urlaub sein., +Leave Type can either be without pay or partial pay,Die Abwesenheitsart kann entweder unbezahlt oder teilweise bezahlt sein, +Leave Type is mandatory,Abwesenheitsart ist obligatorisch, +Leave allocation {0} is linked with the Leave Application {1},Das Abwesenheitskontingent {0} ist mit dem Abwesenheitsantrag {1} verknüpft, +Leave and Expense Claim Settings,Einstellungen für Abwesenheiten und Auslagenabrechnungen, +Leave of type {0} cannot be longer than {1}.,Abwesenheit des Typs {0} kann nicht länger als {1} sein., +Leave(s) Expired,Abgelaufene Abwesenheit(en), +Leave(s) Taken,Genommene Abwesenheit(en), +Leaves Pending Approval,Beantragte Abwesenheiten, +Leaves for the Leave Type {0} won't be carry-forwarded since carry-forwarding is disabled.,"Abwesenheiten für die Abwesenheitsart {0} werden nicht übertragen, da die Übertragbarkeit deaktiviert ist.", +Left,Links, +Left,Links,Employee +Letter Head,Briefkopf, +Level,Ebene, +License Plate,Nummernschild, +Link the cycle and tag KRA to your goal to update the appraisal's goal score based on the goal progress,"Verknüpfen Sie den Zyklus und markieren Sie das KRA mit Ihrem Ziel, um den Zielwert der Beurteilung auf der Grundlage des Zielfortschritts zu aktualisieren", +Linked Project {} and Tasks deleted.,Verknüpftes Projekt {} und Vorgänge gelöscht., +Loan,Darlehen, +Loan Account,Darlehenskonto, +Loan Repayment,Darlehensrückzahlung, +Loan cannot be repayed from salary for Employee {0} because salary is processed in currency {1},"Das Darlehen kann nicht vom Gehalt des Mitarbeiters {0} zurückgezahlt werden, da das Gehalt in der Währung {1} verarbeitet wird", +Location,Ort, +Lower Range,Unterer Bereich, +Make,Erstellen, +Make Bank Entry,Bankeintrag erstellen, +Mandatory,Zwingend notwendig, +Mandatory fields required in {0},Für {0} benötigte Pflichtfelder:, +Manual,Manuell, +Manual Rating,Manuelle Bewertung, +Mark Auto Attendance on Holidays,Automatische Anwesenheit an arbeitsfreien Tagen markieren, +Mark as Completed,Als abgeschlossen markieren, +Mark as In Progress,Als „In Bearbeitung“ markieren, +Mark as {0},Als {0} markieren, +Mark attendance as {0} for {1} on selected dates?,Anwesenheit als {0} für {1} an ausgewählten Tagen markieren?, +Marking Attendance,Anwesenheit markieren, +Masters,Stammdaten, +Maximum Consecutive Leaves Allowed,Maximal erlaubte aufeinanderfolgende Abwesenheiten, +Maximum Consecutive Leaves Exceeded,Maximale Anzahl aufeinanderfolgender Abwesenheiten überschritten, +Maximum Leave Allocation Allowed,Maximal zulässige Urlaubszuteilung, +Message,Nachricht, +Minimum Year for Gratuity,Mindestjahr für die Abfindung, +Missing Fields,Nicht ausgefüllte Felder, +Missing Mandatory Field,Fehlendes Pflichtfeld, +Missing Relieving Date,Fehlendes Austrittsdatum, +Mode Of Payment,Zahlungsweise, +Mode of Payment,Zahlungsweise, +Model,Modell, +Monday,Montag, +Month,Monat, +Month To Date,Laufender Monat, +Month To Date(Company Currency),Laufender Monat (Unternehmenswährung), +Monthly,Monatlich, +More,Weiter, +Multiple Shift Assignments,Mehrere Schichtzuweisungen, +Name error,Namensfehler, +Naming Series,Nummernkreis, +Net Pay (Company Currency),Nettogehalt (Währung des Unternehmens), +Net Pay Info,Infos zum Nettogehalt, +New,Neu, +New Company,Neues Unternehmen anlegen, +New Feedback,Neues Feedback, +New Leave(s) Allocated,Neue Abwesenheit(en) zugewiesen, +No,Nein, +No Data,Keine Daten, +No Employees Selected,Keine Mitarbeiter ausgewählt, +No Interview has been scheduled.,Es wurde kein Bewerbungsgespräch geplant., +No Leave Period Found,Kein Urlaubszeitraum gefunden, +No attendance records found for this criteria.,Für dieses Kriterium wurden keine Anwesenheiten gefunden., +No attendance records found.,Keine Anwesenheiten gefunden., +No employees found,Keine Mitarbeiter gefunden, +No employees found for the mentioned criteria:
Company: {0}
Currency: {1}
Payroll Payable Account: {2},Keine Mitarbeiter für die genannten Kriterien gefunden:
Unternehmen: {0}
Währung: {1}
Gehaltsabrechnungskonto: {2}, +No employees found for the selected criteria,Keine Mitarbeiter für die ausgewählten Kriterien gefunden, +No employees found with selected filters and active salary structure,Keine Mitarbeiter mit den ausgewählten Filtern und aktiver Gehaltsstruktur gefunden, +No leaves have been allocated.,Es wurden keine Abwesenheiten zugeteilt., +No of. Positions,Anzahl Stellen, +No record found,Kein Datensatz gefunden, +Non Taxable Earnings,Nicht steuerpflichtiges Einkommen, +Non-Billed Hours,Nicht abgerechnete Stunden, +Non-Billed Hours (NB),Nicht abgerechnete Stunden (NB), +Not Allowed,Nicht Erlaubt, +Not Started,Nicht begonnen, +Note,Anmerkung, +Note: Total allocated leaves {0} shouldn't be less than already approved leaves {1} for the period,Hinweis: Die Summe der zugeteilten Abwesenheiten {0} sollte nicht geringer sein als die bereits genehmigten Abwesenheiten {1} für den Zeitraum, +Notes,Anmerkungen, +Obtained Average Rating,Erreichte durchschnittliche Bewertung, +Odometer Value,Kilometerstand, +Offer Date,Angebotsdatum, +Offer Terms,Angebotsbedingungen, +Old Parent,Alte übergeordnetes Element, +On Hold,Zurückgestellt, +Onboarding Activities,Onboarding-Aktivitäten, +Onboarding Begins On,Das Onboarding beginnt am, +Only Completed documents can be submitted,Es können nur vollständig ausgefüllte Dokumente gebucht werden, +Only Employee Grievance with status {0} or {1} can be submitted,Es kann nur eine Mitarbeiterbeschwerde mit dem Status {0} oder {1} gebucht werden, +Only Interviewer Are allowed to submit Interview Feedback,Nur Interviewer dürfen ein Interview-Feedback buchen, +Only Interviews with Cleared or Rejected status can be submitted.,"Es können nur Interviews mit dem Status ""Freigegeben"" oder ""Abgelehnt"" gebucht werden.", +Open,Offen, +Open & Approved,Offen & Genehmigt, +Open Now,Jetzt öffnen, +Opening Balance,Anfangsbestand, +Optional Leaves are holidays that Employees can choose to avail from a list of holidays published by the company.,"Optionale Abwesenheiten sind Urlaubstage, die Arbeitnehmer aus einer vom Unternehmen veröffentlichten Liste von Urlaubstagen auswählen können.", +Organizational Chart,Organigramm, +Other Details,Andere Details, +Other Reports,Weitere Berichte, +Other Settings,Weitere Einstellungen, +Out of 5,Von 5, +Outgoing Salary,Ausgehendes Gehalt, +Outstanding Amount,Ausstehender Betrag, +Over Allocation,Überzuteilung, +Overlapping Attendance Request,Überlappende Anwesenheitsanfragen, +Overlapping Shift Attendance,Überlappende Schichtanwesenheit, +Overlapping Shift Requests,Überlappende Schichtanfragen, +Overlapping Shifts,Überlappende Schichten, +Overview,Übersicht, +Owned,Besitzt, +Paid,Bezahlt, +Paid Amount,Gezahlter Betrag, +Paid via Salary Slip,Bezahlt per Gehaltsabrechnung, +Parent Goal,Übergeordnetes Ziel, +Partly Claimed and Returned,Teilweise beansprucht und zurückgegeben, +Passport Number,Passnummer, +Pay via Salary Slip,Via Gehaltsabrechnung zahlen, +Payable Account,Verbindlichkeiten-Konto, +Payables,Verbindlichkeiten, +Payment,Bezahlung, +Payment Account,Zahlungskonto, +Payment Date,Zahlungsdatum, +Payment Days Calculation Help,Hilfe zur Berechnung der Zahlungstage, +Payment Entry,Zahlung, +Payment and Accounting,Zahlung und Buchhaltung, +Payroll Based On,Lohn- und Gehaltsabrechnung auf Basis von, +Payroll Cost Centers,Kostenstellen für die Gehaltsabrechnung, +Payroll Entry,Personalabrechnung, +Payroll Payable,Payroll Kreditoren, +Payroll Payable Account,Konto für Verbindlichkeiten aus Lohn und Gehalt, +Payroll Reports,Berichte zur Lohn- und Gehaltsabrechnung, +Pending,Ausstehend, +Pending (unpaid) amount from previous advances,Ausstehender (unbezahlter) Betrag aus früheren Vorschüssen, +Pending Amount,Ausstehender Betrag, +Pending Interviews,Ausstehende Gespräche, +Pending Questionnaires,Ausstehende Fragebögen, +Percentage (%),Prozentsatz (%), +Performance,Leistung, +Phone Number,Telefonnummer, +Please Enable Auto Attendance and complete the setup first.,Bitte aktivieren Sie die automatische Anwesenheit und schließen Sie zunächst die Einrichtung ab., +Please Select Company First,Bitte wählen Sie zuerst das Unternehmen aus, +Please create a new {0} for the date {1} first.,Bitte erstellen Sie zunächst eine neue {0} für das Datum {1}., +Please delete the Employee {0} to cancel this document,Bitte löschen Sie den Mitarbeiter {0} um dieses Dokument zu stornieren, +Please select a Company,Bitte ein Unternehmen auswählen, +Please select a date.,Bitte wählen Sie ein Datum aus., +Please select an Applicant,Bitte wählen Sie einen Bewerber aus, +Please select employee first,Bitte wählen Sie zuerst einen Mitarbeiter aus, +Please select employees to create appraisals for,"Bitte wählen Sie Mitarbeiter aus, für die Sie Beurteilungen erstellen möchten", +Please select month and year.,Bitte wählen Sie Monat und Jahr aus., +Please select the Appraisal Cycle first.,Bitte wählen Sie zuerst den Beurteilungszyklus aus., +Please select the attendance status.,Bitte wählen Sie den Anwesenheitsstatus aus., +Please select the employees you want to mark attendance for.,"Bitte wählen Sie die Mitarbeiter aus, für die Sie die Anwesenheit markieren möchten.", +Please select the salary slips to email,"Bitte wählen Sie die Gehaltsabrechnungen aus, die Sie per E-Mail versenden möchten", +Please select {0},Bitte {0} auswählen, +"Please set ""Default Payroll Payable Account"" in Company Defaults",Bitte setzen Sie das Standard-Verbindlichkeitskonto für Lohn- und Gehaltsabrechnung in den Unternehmenseinstellungen, +Please set Earning Component for Leave type: {0}.,Bitte stellen Sie die Verdienstkomponente für die Abwesenheitsart ein: {0}., +Please set Relieving Date for employee: {0},Bitte legen Sie das Austrittsdatum für den Mitarbeiter fest: {0}, +Please set a Default Cash Account in Company defaults,Bitte legen Sie in den Unternehmenseinstellungen ein Standard-Kassenkonto fest, +Please set account in Salary Component {0},Bitte legen Sie das Konto in der Gehaltskomponente {0} fest, +Please set the Appraisal Template for all the {0} or select the template in the Employees table below.,Bitte stellen Sie die Beurteilungsvorlage für alle {0} ein oder wählen Sie die Vorlage in der Tabelle Mitarbeiter unten aus., +Please set the Holiday List.,Bitte stellen Sie die Liste der arbeitsfreien Tage ein., +Please set the relieving date for employee {0},Bitte legen Sie das Austrittsdatum für den Mitarbeiter {0} fest, +Please set {0} and {1} in {2}.,Bitte stellen Sie {0} und {1} in {2} ein., +Please set {0} for Employee {1},Bitte setzen Sie {0} für Mitarbeiter {1}, +Please set {0} for the Employee: {1},Bitte stellen Sie {0} für den Mitarbeiter ein: {1}, +Please set {0}.,Bitte {0} setzen., +Please specify the job applicant to be updated.,"Bitte geben Sie den Bewerber an, der aktualisiert werden soll.", +Please submit the {0} before marking the cycle as Completed,"Bitte buchen Sie die {0}, bevor Sie den Zyklus als abgeschlossen markieren", +Posting Date,Buchungsdatum, +Posting date,Buchungsdatum, +Print Heading,Druck-Kopfzeile, +Printing Details,Druckdetails, +Profit,Gewinn, +Progress,Fortschritt, +Project,Projekt, +Project Profitability,Projektrentabilität, +Promotion,Beförderung, +Publish Salary Range,Lohnspanne veröffentlichen, +Purpose,Zweck, +Quarterly,Quartalsweise, +Questionnaire Email Sent,Fragebogen per E-Mail gesendet, +Queued,In der Warteschlange, +Raised By,Gemeldet von, +Rate,Einzelpreis, +Rate Goals Manually,Ziele manuell bewerten, +Rating,Bewertung, +Rating Criteria,Bewertungskriterien, +Ratings,Bewertungen, +Reason,Grund, +Reason for Requesting,Grund der Anfrage, +Reason for skipping auto attendance:,Grund für das Überspringen der automatischen Anwesenheit:, +Receivables,Forderungen, +Recruitment,Rekrutierung, +Recruitment Dashboard,Rekrutierungs-Dashboard, +Reference,Referenz, +Reference Document,Referenz, +Reference Document Name,Name des Referenzdokuments, +Reference Document Type,Referenz-Dokumententyp, +Reference: {0},Referenz: {0}, +References,Referenzen, +Referral Bonus Payment Status,Empfehlungsbonus Zahlungsstatus, +Referral Details,Empfehlungsdetails, +Referrer Details,Details zum Empfehler, +Referrer Name,Name des Empfehlers, +Reject Employee Referral,Mitarbeiterempfehlung ablehnen, +Rejected,Abgelehnt, +Relieving Date,Freistellungsdatum, +Relieving Date ,Freistellungsdatum , +Relieving Date Missing,Austrittsdatum fehlt, +Remark,Bemerkung, +Remarks,Anmerkungen, +Reminders,Erinnerungen, +Remove if Zero Valued,"Entfernen, wenn der Wert Null ist", +Reopen,Wieder öffnen, +Repay Unclaimed Amount from Salary,Nicht in Anspruch genommene Beträge vom Gehalt zurückzahlen, +Replied,Beantwortet, +Reports,Berichte, +Reports To,Berichtet an, +Requested By,Angefordert von, +Requested By (Name),Angefordert von (Name), +Reschedule Interview,Vorstellungsgespräch verschieben, +Resignation Letter Date,Datum des Kündigungsschreibens, +Resolution Date,Datum der Entscheidung, +Resolution Details,Details zur Entscheidung, +Resolved,Geklärt, +Resolved By,Entschieden von, +Restrict Backdated Leave Application,Rückdatierte Abwesenheitsanträge einschränken, +Resume,Fortsetzen, +Resume Link,Link zum Lebenslauf, +Resume link,Link zum Lebenslauf, +Retained,Behalten, +Retirement Age (In Years),Renteneintrittsalter (in Jahren), +Return,Retoure, +Return amount cannot be greater than unclaimed amount,Der Rückgabebetrag darf nicht höher sein als der nicht beanspruchte Betrag, +Returned,Zurückgeschickt, +Returned Amount,Rückgabebetrag, +Review various other settings related to Employee Leaves and Expense Claim,Überprüfen Sie verschiedene andere Einstellungen in Bezug auf Abwesenheiten von Mitarbeitern und Auslagenabrechnungen, +Right,Rechts, +Round Name,Rundenname, +Round off Work Experience,Berufserfahrung abrunden, +Rounded Total,Gerundete Gesamtsumme, +Rounded Total (Company Currency),Gerundete Gesamtsumme (Firmenwährung), +Route,Pfad, +Route to the custom Job Application Webform,Pfad zum benutzerdefinierten Webformular für die Stellenbewerbung, +Row #{0}: The {1} Component has the options {2} and {3} enabled.,Zeile #{0}: Für die Komponente {1} sind die Optionen {2} und {3} aktiviert., +Row #{0}: Timesheet amount will overwrite the Earning component amount for the Salary Component {1},Zeile #{0}: Der Betrag auf dem Stundenzettel überschreibt den Betrag für die Gehaltskomponente {1}, +Row No {0}: Amount cannot be greater than the Outstanding Amount against Expense Claim {1}. Outstanding Amount is {2},Zeile Nr. {0}: Der Betrag darf nicht größer sein als der ausstehende Betrag der Auslagenabrechnung {1}. Der ausstehende Betrag beträgt {2}, +Row {0}# Paid Amount cannot be greater than Total amount,Zeile {0}# Der bezahlte Betrag darf nicht größer sein als der Gesamtbetrag, +Row {0}: From (Year) can not be greater than To (Year),Zeile {0}: Von (Jahr) kann nicht größer sein als Bis (Jahr), +Row {0}: Goal Score cannot be greater than 5,Zeile {0}: Zielpunktzahl darf nicht größer als 5 sein, +Row {0}: Paid amount {1} is greater than pending accrued amount {2} against loan {3},Zeile {0}: Der gezahlte Betrag {1} ist größer als der ausstehende aufgelaufene Betrag {2} für das Darlehen {3}, +Rules,Regeln, +Salary,Gehalt, +Salary Component ,Gehaltskomponente , +Salary Currency,Gehaltswährung, +Salary Expectation,Gehaltserwartung, +Salary Payout,Gehaltsauszahlung, +Salary Slip,Gehaltsabrechnung, +Salary Slip creation is queued. It may take a few minutes,Die Erstellung der Gehaltsabrechnung befindet sich in der Warteschlange. Es kann einige Minuten dauern, +Salary Slip submission is queued. It may take a few minutes,Die Buchung der Gehaltsabrechnung steht in der Warteschlange. Es kann ein paar Minuten dauern, +Salary Slips submitted for period from {0} to {1},Gehaltsabrechnungen gebucht für den Zeitraum von {0} bis {1}, +Salary Structure must be submitted before submission of {0},Die Gehaltsstruktur muss vor der Einreichung von {0} gebucht werden, +Salary Structure {0} does not belong to company {1},Gehaltsstruktur {0} gehört nicht zum Unternehmen {1}, +Salary components should be part of the Salary Structure.,Gehaltskomponenten sollten Teil der Gehaltsstruktur sein., +Salary slip emails have been enqueued for sending. Check {0} for status.,E-Mails mit Gehaltsabrechnungen wurden in die Warteschlange für den Versand gestellt. Prüfen Sie den Status unter {0}., +Sales Invoice,Ausgangsrechnung, +Same Company is entered more than once,Das selbe Unternehmen wurde mehrfach angegeben, +Sanctioned Amount,Genehmigter Betrag, +Saturday,Samstag, +Scheduled,Geplant, +Scheduled On,Geplant am, +Scores,Punktzahl, +Select Employees,Mitarbeiter auswählen, +Select Payroll Frequency.,Wählen Sie die Häufigkeit der Lohn- und Gehaltsabrechnung., +Select the Employee for which you want to allocate leaves.,"Wählen Sie den Mitarbeiter, für den Sie Abwesenheiten zuteilen möchten.", +Select the Employee.,Mitarbeiter auswählen., +"Select the Leave Type like Sick leave, Privilege Leave, Casual Leave, etc.","Wählen Sie die Abwesenheitsart, wie z. B. krankheitsbedingte Abwesenheit, Erholungsurlaub, etc.", +Select the date after which this Leave Allocation will expire.,"Wählen Sie das Datum, nach dem dieses Abwesenheitskontingent abläuft.", +Select the date from which this Leave Allocation will be valid.,"Wählen Sie das Datum aus, ab dem dieses Abwesenheitskontingent gültig sein soll.", +Select the end date for your Leave Application.,Wählen Sie das Enddatum für Ihren Abwesenheitsantrag., +Select the start date for your Leave Application.,Wählen Sie das Startdatum für Ihren Abwesenheitsantrag., +"Select type of leave the employee wants to apply for, like Sick Leave, Privilege Leave, Casual Leave, etc.","Wählen Sie die Art der Abwesenheit aus, die der Mitarbeiter beantragen möchte, z. B. Krankheit, Erholungsurlaub, usw.", +Select your Leave Approver i.e. the person who approves or rejects your leaves.,"Wählen Sie Ihren Abwesenheitsgenehmiger, d.h. die Person, die Ihre Abwesenheiten genehmigt oder ablehnt.", +Self Appraisal,Selbstbeurteilung, +Self Appraisal Pending: {0},Selbstbeurteilung ausstehend: {0}, +Self Score,Selbstbewertung, +Send Exit Questionnaire,Austrittsfragebogen senden, +Send Exit Questionnaires,Austrittsfragebögen versenden, +Send Interview Feedback Reminder,Erinnerung an Vorstellungsgesprächs-Feedback senden, +Send Interview Reminder,Erinnerung an Vorstellungsgespräch senden, +Send Leave Notification,Abwesenheitsbenachrichtigung senden, +Sender,Absender, +Sender Email,Absender E-Mail, +Sent,Gesendet, +Separation Activities,Trennungsaktivitäten, +Separation Begins On,Die Trennung beginnt am, +Series,Nummernkreis, +Service,Dienst, +Service Expenses,Wartungsaufwand, +"Set ""From(Year)"" and ""To(Year)"" to 0 for no upper and lower limit.","Setzen Sie „Von (Jahr)“ und „Bis (Jahr)“ auf 0, um die Ober- und Untergrenze zu deaktivieren.", +Set Attendance Details,Details zur Anwesenheit festlegen, +Set Relieving Date for Employee: {0},Austrittsdatum für Mitarbeiter festlegen: {0}, +Set attendance details for the employees select above,Anwesenheitsdetails für die oben ausgewählten Mitarbeiter festlegen, +Set filters to fetch employees,Filter zum Abrufen von Mitarbeitern festlegen, +Set optional filters to fetch employees in the appraisee list,"Legen Sie optionale Filter fest, um Mitarbeiter in der Beurteilungsliste zu finden", +Set the frequency for holiday reminders,Häufigkeit von Feiertagserinnerungen, +Set the properties that should be updated in the Employee master on promotion submission,"Legen Sie die Eigenschaften fest, die im Mitarbeiterstamm bei der Buchung einer Beförderung aktualisiert werden sollen", +Settings,Einstellungen, +Settings Missing,Einstellungen fehlen, +Settle all Payables and Receivables before submission,Begleichen Sie alle Verbindlichkeiten und Forderungen vor der Buchung, +Settled,Erledigt, +Setup,Einrichtung, +Shift & Attendance,Schicht & Anwesenheit, +Shift Settings,Schichteinstellungen, +Shifts,Schichten, +Show Leave Balances in Salary Slip,Abwesenheiten in der Gehaltsabrechnung anzeigen, +Skill Assessment,Bewertung der Fähigkeiten, +Skills,Fertigkeiten, +Source,Quellcode, +Source Name,Quellenname, +Source and Rating,Quelle und Bewertung, +Staffing Details,Personalplanung Details, +Standard Working Hours,Standard-Arbeitszeiten, +Start,Starten, +Start Date,Startdatum, +Start Time,Startzeit, +Start date: {0},Startdatum: {0}, +Subject,Betreff, +Submission Failed,Buchung fehlgeschlagen, +Submit,Buchen, +Submit Feedback,Feedback senden, +Submit Now,Jetzt buchen, +Submit this Leave Application to confirm.,Buchen Sie diesen Abwesenheitsantrag zur Bestätigung., +Submitted,Gebucht, +Subsidiary companies have already planned for {1} vacancies at a budget of {2}. Staffing Plan for {0} should allocate more vacancies and budget for {3} than planned for its subsidiary companies,Die Tochterunternehmen haben bereits {1} freie Stellen mit einem Budget von {2} eingeplant. Der Personalplan für {0} sollte mehr freie Stellen und mehr Budget für {3} vorsehen als für die Tochterunternehmen geplant, +Success,Erfolg, +Sunday,Sonntag, +Supplier,Lieferant, +Suspended,Suspendiert, +Syntax error,Syntaxfehler, +Syntax error in condition: {0} in Income Tax Slab,Syntaxfehler in der Bedingung: {0} in der Einkommensteuertabelle, +System Manager,System-Manager, +Task,Vorgang, +Task Weight,Gewichtung der Aufgabe, +Tax & Benefits,Steuern & Sozialleistungen, +Tax Deducted Till Date,Abgezogene Steuern bis Datum, +Tax Exemption Declaration,Erklärung zur Steuerbefreiung, +Tax Setup,Steuereinstellungen, +Taxable Earnings Till Date,Steuerpflichtiges Einkommen bis heute, +Template Name,Vorlagenname, +Terms,Geschäftsbedingungen, +Terms and Conditions,Allgemeine Geschäftsbedingungen, +The date on which Salary Component with Amount will contribute for Earnings/Deduction in Salary Slip. ,"Das Datum, an dem die Gehaltskomponente mit dem Betrag zum Verdienst/Abzug in der Gehaltsabrechnung beitragen wird. ", +The day of the month when leaves should be allocated,"Der Tag des Monats, an dem Abwesenheiten zugeteilt werden sollen", +The days between {0} to {1} are not valid holidays.,Die Tage zwischen {0} und {1} sind keine gültigen Feiertage., +The fraction of Daily Salary per Leave should be between 0 and 1,Der Anteil des Tagesgehalts pro Abwesenheit sollte zwischen 0 und 1 liegen., +There is no Salary Structure assigned to {0}. First assign a Salary Stucture.,{0} ist noch keine Gehaltsstruktur zugewiesen. Weisen Sie zunächst eine Gehaltsstruktur zu., +There's no Employee with Salary Structure: {0}. Assign {1} to an Employee to preview Salary Slip,"Es gibt keinen Mitarbeiter mit der Gehaltsstruktur: {0}. Weisen Sie {1} einem Mitarbeiter zu, um eine Vorschau der Gehaltsabrechnung anzuzeigen", +"These leaves are holidays permitted by the company however, availing it is optional for an Employee.","Diese Abwesenheiten sind vom Unternehmen genehmigte Urlaubstage, deren Inanspruchnahme dem Arbeitnehmer jedoch freigestellt ist.", +This action will prevent making changes to the linked appraisal feedback/goals.,"Diese Aktion verhindert, dass Sie Änderungen an den verknüpften Beurteilungsrückmeldungen/-zielen vornehmen.", +This compensatory leave will be applicable from {0}.,Dieser Ausgleichsurlaub gilt ab {0}., +This error can be due to invalid formula or condition.,Dieser Fehler kann auf eine ungültige Formel oder Bedingung zurückzuführen sein., +This error can be due to invalid syntax.,Dieser Fehler kann auf eine ungültige Syntax zurückzuführen sein., +This error can be due to missing or deleted field.,Dieser Fehler kann auf ein fehlendes oder gelöschtes Feld zurückzuführen sein., +This field allows you to set the maximum number of consecutive leaves an Employee can apply for.,"In diesem Feld können Sie die maximale Anzahl von aufeinanderfolgenden Abwesenheiten festlegen, die ein Mitarbeiter beantragen kann.", +This field allows you to set the maximum number of leaves that can be allocated annually for this Leave Type while creating the Leave Policy,"In diesem Feld können Sie bei der Erstellung der Abwesenheitsart die maximale Anzahl von Abwesenheiten festlegen, die jährlich für diese Abwesenheitsart vergeben werden können", +Thursday,Donnerstag, +Time,Zeit, +Time Interval,Zeitintervall, +Time Sheet,Zeitblatt, +Time taken to fill the open positions,Zeitaufwand für die Besetzung der offenen Stellen, +Timelines,Zeitleisten, +Timesheet,Zeiterfassung, +Title,Bezeichnung, +To,An, +To Date,Bis-Datum, +To Time,Bis-Zeit, +"To allow this, enable {0} under {1}.","Um dies zu ermöglichen, aktivieren Sie {0} unter {1}.", +To apply for a Half Day check 'Half Day' and select the Half Day Date,"Um einen Halbtag zu beantragen, markieren Sie 'Halbtag' und wählen Sie das Halbtagsdatum aus", +To(Year),Bis (Jahr), +To(Year) year can not be less than From(year),Bis (Jahr) darf nicht kleiner sein als Von (Jahr), +Today is {0}'s birthday 🎉,Heute ist {0}s Geburtstag 🎉, +Today {0} at our Company! 🎉,Heute {0} in unserem Unternehmen! 🎉, +Today {0} completed {1} year(s) at our Company! 🎉,Heute ist {0} seit {1} Jahr(e) in unserem Unternehmen! 🎉, +Total,Summe, +Total Amount,Gesamtsumme, +Total Amount cannot be zero,Der Gesamtbetrag kann nicht Null sein, +Total Billed Hours,Summe abgerechneter Stunden, +Total Deduction (Company Currency),Gesamtabzug (Währung des Unternehmens), +Total Earnings,Gesamtverdienst, +Total Goal Score,Gesamt-Zielpunktzahl, +Total Gross Pay,Bruttogehalt Gesamt, +Total Holidays,Insgesamt freie Tage, +Total Income Tax,Einkommensteuer Gesamt, +Total Net Pay,Gesamtnettolohn, +Total Non-Billed Hours,Nicht in Rechnung gestellte Stunden insgesamt, +Total Payable Amount,Gesamter zu zahlender Betrag, +Total Payment,Gesamte Zahlung, +Total Receivable Amount,Gesamtforderungsbetrag, +Total Resignations,Rücktritte insgesamt, +Total Self Score,Gesamt-Selbstpunktzahl, +Total Taxes and Charges,Gesamte Steuern und Gebühren, +Total Working Hours,Gesamtarbeitszeit, +Total allocated leaves are more than maximum allocation allowed for {0} leave type for employee {1} in the period,Die Summe der zugeteilten Abwesenheiten übersteigt die maximal erlaubte Zuteilung für die Abwesenheitsart {0} für den Mitarbeiter {1} in der Periode, +Total allocated leaves {0} cannot be less than already approved leaves {1} for the period,Die Summe der zugewiesenen Abwesenheiten {0} kann nicht geringer sein als die bereits genehmigten Abwesenheiten {1} für den Zeitraum, +Total in words (Company Currency),Gesamtbetrag in Worten (Unternehmenswährung), +Total percentage against cost centers should be 100,Der Gesamtprozentsatz für die Kostenstellen sollte 100 betragen, +Total salary booked against this component for this employee from the beginning of the year (payroll period or fiscal year) up to the current salary slip's end date.,"Gesamtgehalt, das für diesen Mitarbeiter vom Jahresbeginn (Lohnabrechnungsperiode oder Geschäftsjahr) bis zum Enddatum der aktuellen Gehaltsabrechnung mit dieser Komponente verbucht wurde.", +Total salary booked for this employee from the beginning of the month up to the current salary slip's end date.,Gesamtes für diesen Mitarbeiter gebuchtes Gehalt vom Monatsanfang bis zum Enddatum der aktuellen Gehaltsabrechnung., +Total salary booked for this employee from the beginning of the year (payroll period or fiscal year) up to the current salary slip's end date.,Das gesamte für diesen Mitarbeiter gebuchte Gehalt vom Jahresbeginn (Abrechnungsperiode oder Geschäftsjahr) bis zum Enddatum der aktuellen Gehaltsabrechnung., +"Total weightage for all {0} must add up to 100. Currently, it is {1}%",Die Gesamtgewichtung für alle {0} muss 100 ergeben. Derzeit beträgt sie {1}%, +Total working Days Per Year,Gesamtarbeitstage pro Jahr, +Totals,Summen, +Transaction Date,Transaktionsdatum, +Transaction Type,Art der Transaktion, +Transactions,Transaktionen, +Tuesday,Dienstag, +Type,Typ, +Unarchive,Entarchivieren, +Unclaimed Amount,Nicht in Anspruch genommener Betrag, +Under Review,Wird überprüft, +Unlinked Attendance record from Employee Checkins: {},Verknüfung der Anwesenheit mit den folgenden Mitarbeiter-Check-ins wurde aufgehoben: {}, +Unlinked logs,Verknüpfung aufgehoben, +Unpaid,Unbezahlt, +Unsettled,Nicht abgewickelt, +Unsubmitted Appraisals,Nicht gebuchte Beurteilungen, +Untracked Hours,Nicht erfasste Stunden, +Untracked Hours (U),Nicht erfasste Stunden (U), +Upcoming Holidays Reminder,Erinnerung an bevorstehende Arbeitsfreie Tage, +Update,Aktualisieren, +Update Job Applicant,Bewerber aktualisieren, +Update Progress,Fortschritt aktualisieren, +Updated status from {0} to {1} for date {2} in the attendance record {3},Status von {0} auf {1} für Datum {2} in der Anwesenheitsliste {3} aktualisiert, +Updated the Job Applicant status to {0},Der Status des Bewerbers wurde auf {0} aktualisiert, +Updated the status of Job Offer {0} for the linked Job Applicant {1} to {2},Status des Stellenangebots {0} für den verknüpften Bewerber {1} auf {2} aktualisiert, +Updated the status of linked Job Applicant {0} to {1},Der Status des verknüpften Bewerbers {0} wurde auf {1} aktualisiert, +User,Nutzer, +Users,Benutzer, +Utilization,Auslastung, +Vacancies fulfilled,Offene Stellen besetzt, +Vehicle,Fahrzeug, +Vehicle Expenses,Fahrzeugkosten, +Vehicle Service Item,Fahrzeug-Serviceartikel, +View,Ansicht, +View Goals,Ziele ansehen, +Warning,Warnung, +Warning: Insufficient leave balance for Leave Type {0} in this allocation.,Warnung: Unzureichender Urlaubssaldo für die Abwesenheitsart {0} in diesem Kontingent., +Warning: Insufficient leave balance for Leave Type {0}.,Warnung: Unzureichender Urlaubssaldo für die Abwesenheitsart {0}., +Warning: {0} already has an active Shift Assignment {1} for some/all of these dates.,Achtung: {0} hat bereits eine aktive Schichtzuweisung {1} für einige/alle dieser Daten., +Wednesday,Mittwoch, +Weekly,Wöchentlich, +Whereas allocation for Compensatory Leaves is automatically created or updated on submission of Compensatory Leave Request.,"Die Zuteilung für Abwesenheiten wird automatisch erstellt oder aktualisiert, wenn Sie einen Antrag auf Abwesenheiten einreichen.", +Why is this Candidate Qualified for this Position?,Warum ist dieser Kandidat für diese Position qualifiziert?, +Work Anniversaries ,Arbeitsjubiläen , +Work Anniversary Reminder,Erinnerung an Arbeitsjubiläum, +Work Experience Calculation Method,Methode zur Berechnung der Berufserfahrung, +Work References,Arbeitsreferenzen, +Working Days and Hours,Arbeitstage und -stunden, +Working Hours,Arbeitszeit, +Year,Jahr, +Year To Date,Laufendes Jahr, +Year To Date(Company Currency),Laufendes Jahr (Unternehmenswährung), +Yearly,Jährlich, +Yes,Ja, +"Yes, Proceed","Ja, fortfahren", +"You can claim only an amount of {0}, the rest amount {1} should be in the application as pro-rata component","Sie können nur einen Betrag von {0} geltend machen, der Restbetrag {1} sollte im Antrag als anteiliger Bestandteil aufgeführt werden", +You can only plan for upto {0} vacancies and budget {1} for {2} as per staffing plan {3} for parent company {4}.,Sie können nur bis zu {0} freie Stellen einplanen und {1} für {2} gemäß dem Stellenplan {3} des Mutterunternehmens {4} budgetieren., +"You may add additional details, if any, and submit the offer.",Sie können ggf. weitere Details hinzufügen und das Angebot buchen., +You were only present for Half Day on {}. Cannot apply for a full day compensatory leave,Sie waren am {} nur für einen halben Tag anwesend. Sie können keinen ganztägigen Ausgleichsurlaub beantragen, +Your Interview session is rescheduled from {0} {1} - {2} to {3} {4} - {5},Ihr Vorstellungsgespräch wird von {0} {1} - {2} auf den {3} {4} - {5} verschoben, +active,aktiv, +changed the status from {0} to {1} via Attendance Request,hat den Status per Anwesenheitsanfrage von {0} auf {1} geändert, +or for the Employee's Department: {0},oder für die Abteilung des Mitarbeiters: {0}, +review,rezension, +reviews,bewertungen, +to,An, +{0}
This error can be due to missing or deleted field.,{0}
Dieser Fehler kann auf ein fehlendes oder gelöschtes Feld zurückzuführen sein., +{0} Appraisal(s) are not submitted yet,{0} Bewertung(en) sind noch nicht gebucht, +{0} Missing,{0} fehlt, +{0} Row #{1}: Formula is set but {2} is disabled for the Salary Component {3}.,"{0} Zeile #{1}: Die Formel ist festgelegt, aber {2} ist für die Gehaltskomponente {3} deaktiviert.", +{0} Row #{1}: {2} needs to be enabled for the formula to be considered.,"{0} Zeile #{1}: {2} muss aktiviert sein, damit die Formel berücksichtigt werden kann.", +{0} already has an active Shift Assignment {1} for some/all of these dates.,{0} hat bereits eine aktive Schichtzuweisung {1} für einige/alle dieser Daten., +{0} completed {1} year(s),sind {0} seit {1} Jahr(en), +{0} is mandatory,{0} ist zwingend erforderlich, +{0} is not a holiday.,{0} ist kein arbeitsfreier Tag., +{0} is not allowed to submit Interview Feedback for the Interview: {1},{0} darf kein Interview-Feedback für das Interview abgeben: {1}, +{0} is required,{0} erforderlich, +{0} of {1} Completed,{0} von {1} abgeschlossen, +{0} vacancies and {1} budget for {2} already planned for subsidiary companies of {3}. You can only plan for upto {4} vacancies and and budget {5} as per staffing plan {6} for parent company {3}.,{0} offene Stellen und {1} Budget für {2} sind bereits für Tochterunternehmen von {3} geplant. Sie können gemäß Personalplan {6} für Mutterunternehmen {3} nur bis zu {4} offene Stellen und ein Budget von {5} planen., +{} Accepted,{} Akzeptiert, +{} Draft,{} Entwürfe, +{} Open,{} Offen, +{} Pending,{} Ausstehend, +{} Unclaimed,{} Nicht beansprucht, +{} {} open for this position.,{} {} offen für diese Position.,